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      2. 工作計劃大全精選15篇

        山崖發表網工作計劃2022-11-25 07:59:43128

        工作計劃大全 第一篇

        ??一:在日常事物工作中,我將做到以下幾點:

        ??(1)協助各了公文的登記、上報、下發等工作,并把原來整理的文件按類別整理好放入貼好標簽的文件夾內。

        ??(2)做好信件的收發工作。

        ??(3)低值易耗品的分類整理工作。

        ??(4) 做好各部門的協助工作。

        ??(5)辦公用品的管理工作。辦公用品領用登記,按需所發,不浪費,按時清點,以便能補充辦公用品,大家工作的需要。

        ??(6)辦公室設備的和保養工作。

        ??(7)協助節假日的排班、值班等工作,節假期間公司的安全保衛工作。

        ??(8)按時、高效地完成交辦的其它工作。

        ??在日常事物工作中,我遵循精、細、準的原則,精心,精細安排,細致工作,干標準活,站標準崗,遵守辦公室的規章制度辦事。

        ??二:在行政工作中,我將做到以下幾點:

        ??(1)信息服務:加強與各部門之間信息員的聯絡與溝通,系統的、準確的傳遞信息,使信息在公司內部的傳遞到位。

        ??(2)員工服務:及時將公司員工的信息向公司反饋,做好員工與公司溝通的橋梁。

        ??(3)協助公司規章制度的實施。

        ??三:個人修養和能力,我將做到以下三點:

        ??(1)參加公司安排的基礎性管理培訓,提升自身的專業工作技能。

        ??(2)向同事學習工作經驗和方法,提升自身素質。

        ??(3)個人自主的學習來提升知識層次。

        ??我深知:人的能力是有限的,人的發展機會是無限的?,F在是知識經濟的時代,很快地提升自已的個人能力,自已的水平,那么就會被社會淘汰。我會把握這次機會,使工作和自身修養同步,實現自我的最高價值。

        ??四:工作

        ??(1)協助人力資源部工作

        ??(2)完成領導安排的其它臨時性工作。

        ??公司前臺工作崗位是瑣碎、繁雜的。我將視情況進行合理的分工、安排,實行崗位責任制,使工作井然有序的進行;還要創造性地進行工作,探索工作的新思路、新辦法和新經驗;工作執行上,我會注意辦事到位而不越位,服務而不決策,真正的成為參謀助手,做好上、下溝通的橋梁。

        工作計劃大全 第二篇

        工作要求

        1.各年齡班根據幼兒認知特點和心理發展水平,積極引導幼兒觀察春季特點,感知動物、植物、氣溫等變化,激發幼兒熱愛大自然的情感。

        2.周三為三八婦女節,周日3月12日為植樹節,各班根據幼兒年齡特點開展豐富多彩的慶?;顒?,加深對勞動女性尊敬和熱愛的情感,了解植樹的意義和護綠愛樹的重要性。

        3.不斷調整和完善班級環境(主題環境、游戲環境、自然角),以健康的生活、健康的身體、健康的心靈為基點,使幼兒園的“童心素養”環境更顯健康文化氛圍。(周五園部檢查)

        4.周二下午13:00師德師風專題學習:圍繞電影《叫我第一名》,感受一個好老師對學生的成長有著至關重的作用。

        5.認真做好迎接3月15日蘇州幼兒師范高等??茖W校14級學生來園進行《幼兒園健康教育》半日見習的各項準備工作。

        6.后勤保育:

        1)嚴格執行安全的接送制度,對臨時離園的幼兒做好三簽字工作,保障幼兒和老師的安全。

        2)做好托幼機構衛生保健校驗準備工作:

        ①加強對保育員一日工作的檢查和指導,各班做到兩教一保配合默契、孩子習慣良好;

        ②周五遞交申請書、申請表等材料。

        3)做好幼兒園伙食費賬號開通及收費工作。

        星期工作安排

        一各年齡班根據幼兒認知特點和心理發展水平,積極引導幼兒觀察春季特點。感知動物、植物、氣溫等變化,激發幼兒熱愛大自然的情感。

        二周二下午13:00師德師風專題學習圍繞電影《叫我第一名》,感受一個好老師對學生的成長有著至關重的作用。

        三周三為三八婦女節,各班根據幼兒年齡特點開展豐富多彩的慶?;顒?。

        四各班根據主題活動目標,合理利用班級、走廊等空間,開展學習性區域活動。不斷豐富活動的內容和材料,探索教師指導的策略。

        五不斷調整和完善幼兒園環境,使幼兒園的“童心素養”環境更顯健康文化氛圍。加強對保育員一日工作的檢查和指導,各班做到兩教一保配合默契、孩子習慣良好。

        工作計劃大全 第三篇

        新學期又開學了,為了更好的進行本期個人工作,特制定計劃如下:

        一、指導思想

        以《綱要》和《規程》為指導,自覺遵守園的規章制度,服從上級領導安排,做好本職工作,加強政治學習,提高自己思想政治素質, 樹立良好的形象和科學的兒童觀、教育觀,使幼兒的身心健康發展。

        二、教育教學方面:

        1、繼續深入學習《綱要》,并根據〈綱要〉中精神,不斷提高自身素質和業務水平,對幼兒進行全面培養。

        2、在教學中為幼兒創設輕松、愉快的學習環境 ,結合主題加強環境與教育的互動與結合。

        3、創設良好的語言氛圍,鼓勵幼兒大膽發表自己的見解,使幼兒想說、敢說,發展幼兒的發展幼兒的交往能力和語言表達能力。

        4、按時完成本園的教學任務,及其他工作安排,努力嘗試英語教學,讓幼兒在愉快游戲中學習,培養幼兒學習興趣。

        5、抓好幼兒日常生活常規工作,在各項環節中,培養幼兒良好的生活習慣及自立能力,讓幼兒身心得到健康發展。

        三、保教方面:

        1、充分利用自然因素,開展體育游戲、戶外體能活動,鍛煉幼兒身體,增強幼兒體質。

        2、合理安排幼兒在園生活,培養幼兒良好生活衛生時慣。

        3、在日常生活中,加強安全教育,提高幼兒自我保護意識。

        四、家園共育方面:

        1、充分利用早接和放學的短暫時間,積極主動地與家長溝通,使家長了解自己孩子在園的情況,在家長的配合下實現家園共育,促進幼兒的全面發展。

        2、利用宣傳欄、家園聯系手冊、電話以及家庭短信箱等途徑,與家長溝通聯系,及時向家長反饋幼兒在園的學習、生活情況。

        3、 家訪了解幼兒的家庭教育環境,耐心聽取家長合理正確的意見和建議,互相配合共同教育幼兒,使幼兒的健康成長!

        以上是新學期的工作計劃,希望在今后的工作中不斷的總結經驗,取得更好的成績。

        工作計劃大全 第四篇

        在公司工作了已經有三個年頭了,雖然我還是一個公司最普通的前臺文員,但是我已經完全的掌握了我的工作方向。相信只要我再接再厲,在接下來的一年中,我會做的更加的出色!新的一年是一個充滿挑戰、機遇與壓力開始的一年。在此,我訂立了前臺工作計劃,以便使自己在新的一年里有更大的進步和成績。

        1、發揚吃苦耐勞精神。面對倉庫中事務雜、任務重的工作性質,不怕吃苦,主動找事干,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,積極適應各種環境,在繁重的工作中磨練意志,增長才干。

        2、發揚孜孜不倦的進取精神。加強學習,勇于實踐,博覽群書,在向書本學習的同時注意收集各類信息,廣泛吸取各種“營養”;同時,講究學習方法,端正學習態度,提高學習效率,努力培養自己具有扎實的工作基礎、辯證的思維方法、正確的思想觀點。力求把工作做得更好,樹立本部門良好形象。

        3、當好助手。對主管交待的工作努力完成并做好,增強責任感、增強團隊意識。積極主動地把工作做到點上、落到實處。我將盡我的能力減輕領導的壓力。完成自已份內工作的同時能夠主動幫主管或同事分擔一些工作。和同事互幫互助,共同維持和諧的工作環境。

        4、熟悉公司新的規章制度和業務開展工作。公司在不斷改革,訂立了新的規定,特別在公司目前正在進行的7S推行工作中,作為公司一名老職員,必須以身作責,在遵守公司規定的同時全力配合。

        以上,是我的前臺工作計劃,可能還很不成熟,希望領導指正?;疖嚺艿目爝€靠車頭帶,我希望得到公司領導、部門領導的正確引導和幫助。展望新的一年,我會更加努力、認真負責的去對待每一項工作。相信自己會完成新的任務,能迎接新的挑戰。憑借我自己的不斷努力,加上領導和同事的幫助,我在新的一年工作就會更加的出色。

        工作計劃大全 第五篇

        20xx年是一個機會年,要夯實管理基礎,為酒店升級做足充分準備,進一步提高服務品質,優化服務流程,提升現有品牌檔次,打造新的品牌項目,制造服務亮點,樹立良好的餐飲品牌形象。以此,制定20xx年下半年工作計劃:

        1、優化婚宴服務流程,再次提升服務品質

        將對20xx年下半年婚宴整體策劃方案進行流程優化,進一步提升和突出主持人的風格,在婚禮主持環節加入更多的流行元素(對背景音樂進行調整),對現場喜慶氣氛進行包裝提升,突出婚禮的亮點,加深現場觀眾對婚禮的印象,爭取更多的潛在顧客,把婚宴服務這塊金字招牌擦的更亮。

        2、提升研討會質量,建立良好的溝通平臺

        在現有服務質量研討會的基礎上進一步深化專題會的內容,擴大參會人數(酒吧、管事部的負責人參加),提升研討會的深度和廣度,把服務質量研討會建設成為中層管理人員的溝通平臺,相互學習,相互借鑒,分享管理經驗,激發思想火花,把質量研討會打造成餐飲部的管理品牌項目。

        3、建立月度質量檢查機制,公布各部門每月質量狀況

        下半年將根據質量檢查標準對餐飲部各部門的衛生狀況、工程狀況、設備設施維護狀況、安全管理、服務質量、員工禮儀禮貌、送餐服務、標識規范等內容進行全面監督檢查,每月定期公布檢查結果,對不合格的部門和崗位進行相應的處罰,形成“質量檢查天天有,質量效果月月評”的良好運作機制,把質量管理工作推上一個新臺階。

        4、以貴賓房為平臺,制造服務亮點,樹立優質服務窗口

        將在現有服務水準的基礎上對貴賓房服務進行創新提升,主抓服務細節和人性化服務,并對貴賓房的服務人員進行結構性調整,提高貴賓房服務人員的入職資格,提升服務員的薪酬待遇,把貴賓房接待服務打造為餐飲部的服務典范,樹立餐飲部的優質服務窗口,制造服務亮點,在宴會服務品牌的基礎上再創新的服務品牌。

        5、協助餐飲部經理,共同促進出品質量

        出品是餐飲管理的核心,下半年度將協助餐飲部經理在顧客意見收集、出品質量監督等方面做足工作,共同促進出品質量。

        6、調整培訓方向,創建學習型團隊

        下半年將對培訓方向進行調整,減少培訓密度,注重培訓效果,提供行業學習相關信息,引導員工學習專業知識,鼓勵員工積極參與餐飲服務技能考核、調酒師職業資格認證和餐飲專業知識方面的學習,在餐飲部掀起學習專業知識的熱潮,對取得國家承認的各種行業資格證書的員工進行獎勵,培養知識型管理人才,為酒店星級升級作好優秀管理人員的儲備工作,把餐飲部打造成為一支學習型的團隊。

        7、優化培訓課程,提升管理水平

        下半年的部門培訓主要課程設置構想是:把部分課程進行調整、優化,使課程更具針對性、實效性。

        8、配合人力資源部,培養員工企業認同感,提高員工職業道德修養

        積極配合人力資源部的各項培訓工作,弘揚企業文化,培養員工對企業的認同感,提高員工的職業道德修養,增強員工的凝聚力。20xx年度下半年工作的順利開展,全賴于領導的悉心指導和關懷,也離不開人力資源部和行政部的幫助,更得力于餐飲部各分部門對我工作的大力支持。新年新希望,希望來年在工作中能得到領導更多的指導和指正,能得到同事們在工作上更加友好、積極的配合和支持。新年新起點,希望在來年能將餐飲管理工作推上一個新臺階,使管理更加完善、更加合理、更加科學??偨Y過去,展望未來,在新歷開篇之際,我將繼續發揚優點,改正不足,進一步提升管理水平,為打造一支學習型的、優秀的餐飲服務團隊而努力!

        工作計劃大全 第六篇

        、強內控制度管理,防范風險,保證工作質量。隨著近年來金融犯罪案件的增多,促使我們對操作的規范、制度的執行有了更高的要求

        1、督促科技部門對我營業部的電腦接口盡快更換,然后嚴格按照綜合業務系統的要求實行事權劃分,一崗一卡,一人一卡,增強制度執行的鋼性,提高約束力。

        2、進一步強化重要環節和重要崗位的內控外防,著重加強帳戶管理(確保我行開戶單位的質量)和上門服務。

        3、進一步加強會計出納制度,嚴格會計出納制度的執行與檢查,規范會計印章和空白重要憑證的使用和保管。

        4、重點推行支付密碼器的出售工作,保證銀企結算資金的安全,進一步提高我行防范外來結算風險的手段。

        5、規范業務操作流程,強化總會計日常檢查制度以及時發現隱患,減少差錯杜絕結算事故。

        6、切實履行對分理處的業務指導與檢查。

        7、做好會計核算質量的定期考核工作。

        三、以人為本提高員工的全面素質。員工的素質如何是銀行能否發展的根本,在目前人員流動頻繁的情況下我營業部急需要有一支高素質的隊伍

        1、把好進人用人關。銀行業聽著很美,其實充滿競爭和風險,所以到我營業部需要有一定的心理素質和文化修養。在用人上以員工的能力且要能發揮員工潛能來確定適合的崗位,從而提高員工的積極性。

        2、加強業務培訓,這也是明年最緊迫的,現已將培訓計劃上報人事部門,準備對出納制度、支付結算辦法、綜合業務系統會計制度、新會計科目等基礎知識以及各種新興業務進行培訓。

        3、在人員緊張的情況下仍要加強崗位練兵,除了參加明年的技術比武更為了提高員工的業務水平。

        4、勤做員工的思想工作,關心鼓勵員工,強化員工的心理素質。

        5、有計劃、有目的地進行崗位輪換,培養每一個員工從單一的操作向混合多能轉變。

        工作計劃大全 第七篇

        一、下半年年目標

        下半年實現無死亡、無重傷、無重大生產設備事故,無重大事故隱患,工傷事故發生率低于廠規定指標,綜合粉塵濃度合格率達80%以上。

        二、指導思想

        要以公司對20xx年安全生產目標管理責任為指導,以工廠安全工作管理制度為標準,以安全工作總方針“安全第一,預防為主?!睘樵瓌t,以車間、班組安全管理為基礎,以預防重點單位、重點崗位重大事故為重點,以糾正崗位違章指揮,違章操作和員工勞動保護穿戴為突破口,落實各項規章制度,開創安全工作新局面,實現安全生產根本好轉。

        三、牢固樹立“安全第一”的思想意識

        各單位部門要高度重視安全生產工作,把安全生產工作作為重要的工作來抓,認真貫徹“安全第一,預防為主”的方針,進一步增強安全生產意識,出實招、使真勁,把“安全第一”的方針真正落到實處,通過進一步完善安全生產責任制,首先解決領導意識問題,真正把安全生產工作列入重要議事日程,擺到“第一”的位置上,只有從思想上重視安全,責任意識才能到位,才能管到位、抓到位,才能深入落實安全責任,整改事故隱患,嚴格執行“誰主管,誰負責”和“管生產必須管安全”的原則,力保安全生產。

        四、深入開展好安全生產專項整治工作

        根據工廠現狀,確定出20xx年安全生產工作的重點單位、重點部位,完善各事故處理應急預案,加大重大隱患的監控和整改力度,認真開展廠級月度安全檢查和專項安全檢查,車間每周進行一次安全檢查,班組堅持班中的三次安全檢查,并要求生產科、車間領導及管理人員加強日常安全檢查,對查出的事故隱患,要按照“三定四不推”原則,及時組織整改,暫不能整改的,要做好安全防范措施,尤其要突出對煤氣爐、鍋爐、硫酸罐、液氨罐等重要部位的安全防范,做好專項整治工作,加強對易燃易爆、有毒有害等危險化學品的管理工作,要嚴格按照《安全生產法》、《危險化學品安全管理條例》強化專項整治,加強對崗位現場的安全管理,及時查處違章指揮,違章操作等現象,最大限度降低各類事故的發生,確保工廠生產工作正常運行。

        五、繼續加強做好員工安全教育培訓和宣傳工作

        工廠采取辦班、班前班后會、墻報、簡報等形式,對員工進行安全生產教育,提高員工的安全生產知識和操作技能,定期或不定期組織員工學習有關安全生產法規、法律及安全生產知識,做好新員工上崗及調換工種人員的三級安全教育,提高員工安全生產意識和自我保護能力,防止事故的發生,特種作業人員要進行專業培訓、考試合格發證,做到100%持證上崗。認真貫徹實行《安全生產法》,認真學習公司下發的“典型事故案例”和《鈦白粉廠安全生產緊急會議紀要》(飛碟鈦生〔20xx〕9號)文。不斷規范和強化安全生產宣傳工作,深入開展好“安康杯”競賽活動,充分利用好6月份的全國安全生產月活動,通過粘貼安全生產標語、安全專題板報、發放安全宣傳小冊子、樹立典型等開展形式多樣的安全生產教育工作,加大宣傳力度,達到以月促年的目的。提高員工遵紀守法的自覺性,增強安全意識和自我保護意識;引導車間、班組建立安全文化理念,強化管理,落實責任;將安全生產與保工廠穩定、和諧、發展緊密結合起來,做到安全生產警鐘長鳴。

        工作計劃大全 第八篇

        緊張的20xx年上半年就要過去了,過去的半年可以說是不平凡的半年,作為車間的一名技術人員,我在車間領導和同志們的關心和支持下,通過努力工作,為企業做出了應有的貢獻。在過去的半年中,我在工作和生活中高標準要求自己,做了很多工作,現將下半年工作計劃做一個匯報:

        一、加強政治理論和技術知識學習,全面提高自己的政治文化素質和業務水平

        在20xx年年度工作中,我緊跟時代的步伐,加強理論知識方面的學習,通過閱讀,進一步學習領會“三個代表”重要思想的內涵和精髓,努力做到熟悉上有新提高、運用上有新收獲,達到指導實踐、促進工作、提高工作水平和服務能力的目的,同時學習了胡社會主義榮辱,并按照八榮八的恥的要求來做人做事,并及時寫入常思想江報,積極向黨組織靠攏,爭取早日成為一名xxx員。在工作中不斷的學習新技術新工藝,不斷的充實自己,不斷的提高自己的技術水平,來指導自己的工作。

        二、工作中發揚團隊合作精神,努務完成車間的生產任務

        1、在平時的工作中,首先做好日常工作,我與車間其他技術員既有分工又有合作,堅持經常和其他技術員進行工作交流,充分發揚民主,杜絕獨斷專行,統一思想統一步驟,從而圓滿完成車間的各項生產任務。20xx年配合其他技術員根據車間可紡性合理安排小修機臺和換噴頭機臺,累計改紡413臺,十幾個品種。

        2、根據行業協會的精神,20xx年x月份公司要求五長絲車間北區停車,我配合其他技術員做好停車期間的工藝處理和平時的串堿工作,并把在工作中碰到的問題及時向車間領導匯報,安排相關人員解決。x月份北區開車,做好開車前期的預備工作,做好工藝處理,提前將各項工藝參數調整到位,確保開車成功,保證產品質量。

        3、由于五長絲車間長期紡木槳,導絲輪廢絲多,可紡性差,我經常和原液車間的技術員溝通,反映車間的可紡性情況,并與職能處室的技術員多聯系溝通,希望能夠改變槳粕的配比來提高可紡性,今年公司采取了使用多種槳粕混用的辦法,大大提高了可紡性。滿筒率由原來的不足80%上升到了現的85%左右。

        4、每月將車間的生產情況進行一次總結,及時將總結上交到技術處;將車間的主材消耗進行總結,及時上交計劃處。做好統計技術分析工作,將車間生產中出現的異常情況,進行分析采取糾正措施,寫出糾正措施報告。

        三、完成第五長絲車間作業指導書的編寫和印刷工作

        20xx年根據企管處的安排,要求各個車間完成作業指導書的換版工作,新的作業要求按照三合一體系的要求編寫,我和其他技術員明確分工,使新的作業指導書包含環境和職業健康方面的內容,更適用于實際操作。x月份將作業指導書及時發放到了職工手中,圓滿完成了作業指導書的換版工作。

        四、認真安排好職工培訓工作提高職工的理論水平和操作水平

        搞好職工培訓工作是我們車間一項長抓不懈的工作,為此我們車間非凡制定了培訓制度,要求每個班組每月至少組織兩次職工培訓,開展形式多樣的職工培訓,對于新工轉崗工要求有師帶徒合同,由技術員鑒定合格后方可獨立上崗。今年x月份組織職工做三合一體系知識答卷,加強了職工對三合一體系知識的了解。又利用業余時間組織職工進行三合一體系知識的學習,使職工對公司的方針目標有更好理解等,為公司內審和外審打下良好基礎。配合各工段班組搞好青工技術比賽,提高職工實際操作技能。加強新版作業指導書的學習,今年x月份,組織我車間全體職工全部進行了理論知識考試。提高了職工理論知識。四班職工堅持第二個早班學習,由于四班紡絲工是控制車間產品質量的要害崗位。平時很注重紡絲工工藝知識的學習,對影響產品質量的主要工藝要讓職工明白,反復的給職工講,尤其是六月份總經理走訪客戶后,帶回來的脆斷絲筒子,讓職工親自感受脆斷絲給用戶帶來損失,讓職工在工作中如何避免脆斷絲的產生,始終給職工敲響警鐘,增強職工在工作中的責任感。

        五、按照三合一體系的要求搞好車間的認證工作,推進三合一體系在車間的有效運行

        在過去的一年中積極推進三個體系在本部門的有效運行,認真學習相關的治理和技術知識,加強《程序文件》和《治理手冊》的學習,加強對標準的理解,按照《內部審核程序》的要求,編制本部門的年度審核計劃,并按照計劃組織部門的內審工作,今年x月份,組織車間有關人員對車間的危險源和環境因素進行了重新辨識和完善,對車間的法律法規清單等相關文件進行更新,規范各種報表記錄。x月份邀請其他兄弟部門和相關職能處室內審員對本部門進行內部審核,對審核中別人提出的問題,提出改進的議建和建議,推進三合一治理體系在本部門的不斷完善和改進,來迎接公司一年一度的內審和外審工作。與認證辦的同志多聯系、多溝通、發揮橋梁和紐帶作用,對我車間的職工和來我們車間參觀的相關人員,傳達、解釋、貫徹公司的治理方針和公司在質量/環境/職業健康安全治理方面的有關要求。并對公司的目標、指標進行分解,制定本部門的目標、指標和治理方案,并及時向職工傳達。

        20xx年工作計劃:新的一年對自己要有新的目標和要求在今后的工作中,我會更加努力,不辜負領導對我的信任。

        1、加強政治理論學習不放松,努力提高自己的政治理論水平。不斷的提高自身的綜合素質,更好的適應工作需要,更出色的完成各項任務。

        2、努力學習技術,不斷的充實自己解決生產中碰到的問題,更好的完成公司和車間交給的各項工作任務。

        3、加強車間錠位治理工作,確保機臺錠位工藝的一致,嚴格工藝上車、規范操作,保質保量的完成公司、車間下達的各項生產任務。

        4、合理安排公司下達的改紡、試紡工作,新產品的開發實驗工作。

        5、加強統計技術的推廣和應用,做到有目的的指導生產。

        6、認真組織推廣qc攻關活動,及時針對生產中出現的問題,有目標的開展攻關活動。

        7、加強工藝事故的處理和預防措施,提高可預見性防范。做好不合格品的控制,采取糾正措施。

        8、制定更加具體的職工培訓計劃和內容,使職工能夠真正的能夠提高自身素質。

        9、加強職工培訓的監督,對不安時組織學習的工段班組進行考核。

        10、堅持落實三合一治理體系的每周檢查制度。

        11、認真編寫xx年內部審核計劃,在工作中不斷查找不足,不符合三合一有關要求的及時采取糾正預防措施,不斷的持續改進,使xx年的認證工作再上新臺階。

        回顧過去一年的工作,雖然自己盡力的努力工作,但工作成績與領導的要求還相差很遠,在新的一年自己將更加努力的工作,認真完成領導安排的各項任務。

        工作計劃大全 第九篇

        20xx年是全面貫徹落實黨的xx屆三中全會精神的開局之年,為深入學習貫徹黨的xx屆三中全會和師團黨委給類會議精神,帶領廣大女職工為全面建成小康社會和實現多元增收努力工作是當前和今后一個時期的首要任務。在新的一年,我連女職工在團、連領導下為新的一年而努力奮斗。

        1、廣泛深入學習宣傳貫徹xx屆三中全會會議精神,組織動員廣大女職工參與“凝心聚力跟黨走,建工立業繪藍圖”主題教育活動,以提高女職工素質為抓手,借助“職工書屋”平臺,開展各類讀書活動,注重女職工學習和自身素質的提高。

        2、協助連黨支部開展好婦女保健知識講座,加大女職工培訓力度,開展女職工“科技之冬”培訓和扶貧幫困慰問工作。

        3、鼓勵女職工積極參加勞動競賽活動,結合單位工作實際開展創建活動,為女職工立足崗位、創先爭優搭建平臺;選樹典型。在單位開展的各項活動中,注重選樹女職工先進典型,做好先進典型的樹立工作,對涌現出的先進個人和家庭進行表彰和宣傳。在連隊內部營造“比、學、趕、幫、超”的良好氛圍。

        4、組織女職工認真學習《婦女權益保障法》等法規法律。提高她們法律意識,幫助她們依法維權。讓女職工學法、知法、懂法,增強自我保護意識。關注女職工身心健康,幫助女職工解決工作生產中的實際困難,做好扶貧幫困獻愛心和“六一”慶?;顒?。熱情關心單親、特困女職工,為她們解決工作、生活上的實際困難。

        5、積極鼓勵和支持女職工參加各項健康有益的活動。在“三、八”國際婦女節期間,組織開展適合女職工特點、健康向上、豐富多彩的慶?;顒?。舉辦婦女保健知識講座,提升女職工健康生活理念。

        6、認真做好“和諧小康家庭”創建工作,把家庭成員素質提升作為創建重點,鼓勵女職工養成的生產生活習慣,積極參加各類活動。

        7、認真學習貫徹《關于加強工會女職工組織規范化建設的意見》。

        8、按時參加團女工組織的各項活動,及時上報各類報表。

        工作計劃大全 第十篇

        高一1班是一個新成立的集體,全班37名學生,其中男生16人,女生21人。本班學生積極健康向上,比較遵規守紀,但通過第一次的班會課觀察發現,由于高一年級新生剛進入高中學習,他們對高中生活還很陌生,特別是在人際交往和融入班集體過程中還存在很多疑惑,出現膽怯、害羞、自卑等不敢與人交往現象。第一次班會課上的三次自薦及自我介紹機會居然無人應答。面對這個集體,我調整工作思路,決定從以下幾個方面入手,開展班級工作。

        一、融入班級集體,凝聚集體合力

        高一年級新生如何盡快適應高中生活,如何解除他們在交往過程中的心理困惑,融入班集體和團隊里,并提高他們交往中的主動性和自信心就成了當務之急。

        組織好班會活動,讓每一位同學參與到班級小組活動,讓同學們相互認識,加深印象,增加感情。完善班級管理制度,做到“人人有事做,事事有人做”,凝聚挖掘班級各方力量,提高班級整體水平。

        二、培養班委干部

        培養團結、負責的班委會干部和團支部干部,形成全班同學的凝聚力。班干部是班主任的左右手,因此,要認真選拔,同時要精心培養。

        1、幫助班委干部樹立威信;

        2、鼓勵班委干部大膽工作,指點他們工作方法;

        3、嚴格要求班委干部在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即“以點帶面”;

        4、培養干部團結協作的精神,要能夠通過干部這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心,亦即“以面帶面”。

        三、促進學生我教育,發展自主意識

        組織班委會和團支部各有側重分別主持班會,幫助同學解決學習、生活、思想上的困難和問題;組建宣傳小組,組織出好墻報、室內的勵志宣傳等;引導學習委員,主管學習有關工作,組織學習,幫助同學進步,帶動全班進步;每周科代表會議,了解班級各科學習情況,及時向班主任匯報,促進科代表與科任老師的溝通;布置并落實作業收發,要求并檢查科代表做好作業登記。

        引導同學形成良好的讀書氛圍,加強學風建設,培養學習興趣,明確學習重要性,注重學法指導,提高學習效率。

        四、培養學生良好的衛生習慣

        營造整潔舒適的學習環境,建立嚴格的衛生掃除管理制度。讓學生體會到勞動是愉快的責任。

        五、開展好文體活動,促進學生身心健康

        為同學們營造多姿多彩的校園生活,讓青春更充實,組織班級的娛樂活動,與其他班聯誼,關心同學,向過生日的同學表示慶賀,給予溫馨祝福等。

        組織同學們每天堅持體育鍛煉,讓身心放松,塑造健康的體魄。督促并管理同學們參與每天的兩操。

        高一,一個嶄新的起點,讓我們共同努力、共同奮斗,建設好我們的班級。

        工作計劃大全 第十一篇

        作為一名體育教師,如何將學生有限的體育課上好和提高學生的身體素質,是一直困擾我的難題,不過在我這么年的中,憑借我上的還是不錯的。過去一個我的工作很順利,學生都通過了體育測試,身體素質都得到了提高。這個學期,我想在上個學期的前提下,更好的將學生的體質提高。我制定了具體針對的工作計劃。

        一、指導思想

        全面貫徹學校的教育方針,認真落實《體育工作條例》和新課標,積極推進素質教育,強調體育在促進學生全面發展上的突出作用。重在提高質量,“三個面向”,堅持育人為本,堅持樹立“第一”的思想,提高學生身體、心理和適應能力的整體健康水平,通過形式多樣的教學手段,培養學生對體育的興趣和好,并形成堅持的和終身體育意識,懂得科學鍛煉身體的。為培養“德、智、體、美”全面發展的高素質人才打下堅定的基礎。

        二、工作目標

        1、堅持學校體育工作的改革方向,以提高學生整體素質為根本宗旨,注重培養學生的意識、精神、堅強毅力,激發學生的創新意識和創新能力。培養學生自主進行體育鍛煉的習慣。

        2、樹立“健康第一”的指導思想,以增強學生體質為目標。面向全體學生,切實把學校體育工作落到實處。

        3、加強對學校體育工作的,認真貫徹體育工作條例,落實新課標精神。力爭使我校體育工作進入校行列。

        4、重視體育工作,充分發揮各種資源,開發體育方面的校本課程,重點培育優勢,如乒乓球。發展學生興趣、和特長。

        5、加強學校體育基本功的工作,圍繞體育課堂教學,提高體育教師素質水平。

        三、建立健全機制

        一成立體育工作領導小組建立以校長、教導處、主管領導、完小負責人、體育教師、這樣的工作體系。校長負責全面的領導工作。教導處主管領導負責工作計劃的制定全面工作的指導、督促、檢查。小負責人負責本校體育工作的指導、督促、檢查。體育教師、班主任負責各自具體工作的落實。

        二召開專門研究學校體育工作每月組織體育教師召開研討會,研究體育工作,對上月工作進行,找出不足及出現的問題,全體教師協商,拿出解決。避免以后出現類似問題。

        三加強體育教研:

        1、加強理論,工作研究,提高工作效率,使付出與成績成正比。采取走出去請進來的方式,努力提高學校體育工作水平和教師的教育教學能力。

        2、堅持每周x次教研組活動,全員參與進行教研活動,努力開創工作新局面。

        工作計劃大全 第十二篇

        回顧xx可喜可賀,展望xx任重而道遠。新學期新面貌,為體現大學生宿舍自我管理,自我教育和自我服務的理念。倡導“人性化管理,親情化服務”的工作精髓。求真務實。開拓創新,爭創整潔,溫馨,和諧家園?,F將本學期工作計劃如下:

        一隊伍建設

        1 管理老師隊伍

        ①職責分工,明確責任。喻強負責園區的組織,管理和協調的全面工作;陳衛東負責1,2,3樓和園區資料整理.宣傳板報和賬務管理;郭勝分管3,4,5樓和園區安全消防。物業維修和織文化活動。

        ②業務能力培養和考核 3月份學習《員工獎懲條例》,4-6月份再次學習《學生守則》;3月31日前熟悉分管樓層學生情況,4月30日前,熟悉全樓學生;每天深入學生寢室不少于2次,每周正式談話記錄不少于三次。做到周周有計劃,月月有總結。

        2 學生隊伍

        ①園區干部建設。職位安排:組長助理一名,樓長六名,宣傳兩名,安保一名,各室室長共70名。另成立園區志愿者服務隊,下設義務消防員6名,義務紀律監督員13名,義務衛生督導員13名。大家既各施其責,又相互配合地開展園區管理,教育,服務工作。

        ②發揮所住我園區的其他干部隊伍的帶頭作用,如個班班干部,院系學生會干部,各社團成員,黨團員和積極分子等。我園區將根據平時表現,為評優評干做出真實的評定意見。對工作表現突出的推薦表彰。

        二.資料收集,整理和完善工作

        三月份完善好住宿情況一覽表,生日檔案,室長名單,各班干部統計,各班課程表,少數民族,單親家庭,貧困生和殘障學生資料等。

        每月1次公務清理,每月28日抄各室水表。

        三.文明寢室建設

        文明寢室體現當代大學生生活素質,也是我交院的一面旗幟。是評優評干,申請獎學金和助學金的基本條件之一,也是我園區工作貫徹始終的主線。寢室內務實行室長負責制,排好清潔輪次,負責到人。繼續開展每周周三前分班搞一次清潔大掃除,爭取各系部,輔導員和各層干部的支持配合,在各層設立標間,樹立榜樣,發揮以點帶面的作用,加大對優秀寢室的鼓勵。對內務評比,一周內連續優秀通報表彰。號召各班制定相應的獎懲條例。

        擴展文明寢室內涵,不光要內務整潔,有文化氣息,還要求寢室同學團結友愛,講文明,有禮貌。積極向上,自覺遵守宿舍管理規定。爭取我園區文明寢室個數突破50%

        四.安全紀律

        每月一次安全自查,發動義務消防員經常巡查,發現安全隱患及時處理,每周有安全方面的溫馨提示。完善我園區電腦資料,把好門崗關,做好各項登記。

        動員同學們學習《學生手冊》遵守學校紀律,以教育為主,處分為輔的教育原則。做好教育疏導工作,違紀人員寫好認識,并參加宿管中心每周一次的違紀培訓班,嚴重的'根據《學生手冊》申請給予相應處分,

        五宣傳文化活動

        1 板報

        月份 主題

        3月份 迎春

        4月份 創“文明寢室”

        5月份 青年節

        6月份 安全???/p>

        7月份 誠信考試

        2 園區活動

        ①爭創“文明寢室”活動活動時間3—7月份

        ②象棋賽活動時間 3—4月份

        ③園區各班籃球友誼賽活動時間4,5,6月份

        工作計劃大全 第十三篇

        作為一名新教師,我們要加快自身學習的速度,緊握時代脈搏,緊跟改革步伐,不斷學習新知識、新思維、新理念。用先進的教育教學理論,反思自己的教育教學實踐,在總結和反思中提升自己。對此,我就本人實際情況制定個人的成長計劃:

        一、教學方面

        1、注重日常教學常規的扎實與提升。

        精心備課。細心批改每一本作業,杜絕錯批、漏批現象,探索趣味性作業,創新性作業。要求批語的書寫要認真、規范,要及時做好批改記錄。有教案、不遲到、不坐著講課、不提早下課、不拖堂、不挖苦諷刺學生等。尤其要多關注后進生,本學期采用“一幫一”以優帶差、小組競爭的方式提高教育教學質量和良好習慣的養成,切實促進后進生各方面能力的提高。

        2、勤于反思,完善自我。

        學會思考教育問題,積極把先進的教育理念轉化為教師的行為等,從反思中提升教學研究水平。每節課后,把自己在教學實踐中發現的問題和有價值的東西趕快記下來,享受成功,彌補不足。在總結經驗中完善自我。

        3、練就自己扎實的基本功。

        “鋼筆字、毛筆字、粉筆字、簡筆畫、普通話”是教師的基本功。為此,我會持之以恒地加強自己的基本功練習。同時,作為英語老師,我還要不斷的加強自己的英語口語和聽力,以使自己在教學方面能夠盡快地成長起來。

        4、利用信息技術手段輔助教學。

        5、多反思

        自我反思是提高業務水平的重要途徑,對自己的教學行為、學生的活動方式、教學目標的制定、教學內容的選擇,及時進行反思、總結、改進,從“經驗型”的教師向“科研型”的教師轉型。

        1)不斷進行師德自查,反省自己的行為,規范自己的言行,做到身正為師,學高為范。

        2)在自己的教學過程中,時刻做到三個反思:教學前反思,從培養學生實踐能力著手,拓展教學內容,優化教學過程。教學中反思,及時自動地在行動中反思,培養反思和自我監控地習慣。教學后反思,隨時審視,隨時修正,形成自己的教學個性。

        6、多實踐

        1)努力探索、大膽實踐,用新的教學藝術充實課堂教學。在自己的課堂教學中,努力營造尊重、贊賞、寬容的師生關系,加強師生的對話交流,力爭完成從教學的“主角”轉向“平等中的首席”、從傳統的知識傳授者向現代學生發展的促進者的轉變。

        2)積薄發、開拓創新,做教育教學的研究者。積極參加各類的教育教學活動,提高自己的理論水平,不斷的磨練自己,在挫折中不斷的成長完善,結合教學實踐實現創新和開拓,實現“模式化”向“個性化”的轉變。

        3)整合資源、為我所用,在課堂教學方面形成自己的特色。充分利用發達的資訊和媒體手段,觀摩名家教學,撰寫讀書筆記、教學反思,在課堂教學中利用電教多媒體手段立體展示教學內容,激發學生學習的興趣,創設情景,授予學生發現問題、分析問題、解決問題的技巧,營造氛圍,培養學生終生學習的習慣。

        7、多總結

        定期對自己的教育教學工作進行總結,通過及時總結,有所沉淀,不斷為今后的工作積累經驗。

        二、班級管理方面

        我現在正擔任著本校畢業班的班主任,盡管擔任班主任的時間只有x年,但是我深深體會到了作為班主任的喜悅和痛苦。雖然班級底子不是太好,但我將以我最大的努力使他們有所進步。

        1、紀律方面,我將繼續我的獎勵和懲罰共用的機制,鼓勵學生能嚴格要求自己,改變其原有的壞習慣。

        2、學習方面,嚴抓不認真學習,不及時交作業的學生,多關注底子差的同學。最關鍵的是提升自己的教學水平,讓學生樂于學習,在快樂中學習。

        3、班級風氣方面,要使一個班級整體提升,我覺得班級凝聚力的培養必不可少,我們班男生多,女生少,管理起來有一定的難度,但正是因為這樣,我們有更大的發揮余地。我覺得男生更富于激情,我要努力讓他們愛上這個班級,肯為班級做事,培養好班干部,引領全班向著更好的方向前進。

        除此以外,學校領導出自對青年教師的關心,特指定教學經驗豐富,思想進步的彭長旭、楊秀娟老師對我進行指導培養。記得亞里士多德有一句名言:“幸福意味著自我滿足?!痹谧非笞晕野l展的道路上,面對那么多關心愛護我的領導和同事、朋友,我還有什么理由不去以一顆感恩的心去面對一切,感受幸福呢?

        最后,我想說:在今后的工作中我會嚴格要求自己,爭做一名領導省心、家長放心、同事欣賞、學生喜歡的科研型教師。

        工作計劃大全 第十四篇

        ??一、以學習貫徹全總__大精神為首任,指導推動工會各項工作上水平

        ??各級工會組織要充分認識學習貫徹黨的十八大三中全會和全總__大精神的重要好處,把學習宣傳貫徹全總__大精神作為當前和今后一個時期的首要政治任務,以全總__大精神武裝頭腦、指導實踐、推動工作,組織引導廣大職工和工會干部堅定發展信心,凝聚發展力量,大力推動職工之家建設,當好職工群眾的娘家人。

        ??二、以構建和諧勞動關系為目標,繼續深入開展建會建制工作,努力完成三項考核指標

        ??1、加強工會組織建設,努力做到應建盡建。要切實做好新增企業工會的組建工作,努力到達25人以上企業建獨立工會率達95%以上,繼續持續數據庫正常經營企業建會率到達95%以上。各社區新增建會任務全年不少于2家。

        ??2、用心組織指導企業工會依法開展工資群眾協商要約行動。年內,全街正常生產經營建會企業開展工資群眾協商、簽訂工資群眾協議到達90%以上。各社區在續簽的基礎上,新增建制企業全年不少于2家。進一步擴大轄區行業性工資群眾協商范圍和覆蓋面,簽訂行業性工資群眾協議。

        ??3、繼續深入推進建立和諧企業工作。大力培養勞動關系和諧企業,進一步擴大建立規模,年內a級以上和諧企業要到達單獨建會正常生產經營企業的40%以上的目標。各社區完成建立和諧企業2家以上。

        ??三、繼續加強基礎工作規范化建設,不斷提升各級工會工作水平

        ??一是完善制度。街道總工會要以調動各級工會組織用心性為著眼點,進一步加強制度建設,改善和完善考核制度和獎懲機制,最大限度地實現可行性、有效性,使工會工作考核制度、獎勵制度更加趨于合理、公平、公正。二是進一步推進規范化管理。不斷完善基礎工作的統一化、規范化、制度化建設;在社區和規模企業中繼續推行工會亮牌子、工會主席亮身份的“雙亮”工作,擴大我街基層工會規范化管理范圍。

        ??四、加強各級工會干部隊伍建設,不斷提升工會干部隊伍整體素質

        ??一是加大學習培訓力度。把20__年作為工會干部培訓年,加強社區、企事業單位的工會主席和干事的業務知識的培訓和工作指導,并聘請區總工會相關部門的領導開展知識講座和業務指導活動;繼續開展“每月一題”活動,半年進行一次測試,并把學習和測試成績作為年終考核資料。

        ??二是轉變作風,加強調查研究。在原有制度的基礎上進行修改、完善,在各級工會中落實調研時間,確定聯系點單位,圍繞工會工作中的熱點、難點問題和新形勢、新狀況開展理論研討活動。各基層工會主席、副主席各完成一篇較高質量的調研報告。堅持每季度信息報送和反饋制度,開展好信息和優秀調研文章評比活動。

        ??三繼續開展“走訪調研”活動。街道總工會、社區聯合工會、走訪企事業單位繼續堅持為企業辦實事、解難題,為職工辦好事活動,每季度反饋一次狀況。及時了解企事業的困難和問題,及時掌握企業生產經營狀況和職工意愿需求,加強基層工會工作指導,協助基層工會解決實際問題。

        ??四是認真做好工會經費稅務代收工作。街道總工會要結合區總工會下達的企業信息采集和中小企業經費代管工作任務,做好轄區企業稅務代收工作的宣傳指導,同時嚴格遵守財會的各項規章管理制度,做好中小企業工會經費代管工作,并堅持做好財會的審計和檢查工作,為中小企業管好用好有限的資金,盡最大努力為企業做好服務,也為各項工作的順利開展帶給有力保障。

        ??五、豐富職工群眾文化生活,不斷提高職工隊伍素質

        ??一是繼續開展“五比一創”活動。街道總工會要繼續推動開展“五比一創”活動,在廣大干部職工中廣泛深入地開展豐富多彩的競技比賽、創先爭優、學先進、做貢獻等寓教于樂活動,營造學先進、趕先進、做貢獻的氛圍。在機關、事業單位開展“比學習、比干勁、比服務、比效率,創十好禮貌和諧科室”(四比一創)活動。二是開展職工技能培訓。鼓勵和支持企業根據員工不同崗位進行針對性的專業技能培訓,不斷提高職工的專業技術水平。三是開展豐富多彩的職工文化活動。在貼合條件的企事業單位、社區工會建立“職工書屋”、“職工之家”;在機關、企事業、社區開展“讀書會”、“主題論壇會”、“社區文化節”、“職工文化體育節”及書畫攝影比賽等活動。透過開展豐富多彩的活動,提升職工群眾的文化生活品味,調動廣大職工的用心性和創造性,增強職工的歸屬感,提升企業的影響力和凝聚力,促進企業的發展。四是與勞動保障服務中心聯合開展下崗、待崗和轉崗職工的技能培訓,增強下崗人員的就業本領。按照區總工會下達的培訓任務指標在轄區企業內廣泛開展職工隊伍的業務知識和技能培訓活動,不斷提高職工隊伍的崗位適應潛力和綜合素質。

        ??六、以街道工會幫扶站為依托,深入開展幫扶救助送溫暖活動

        ??繼續堅持在重大節日期間開展送溫暖活動,充分發揮困難職工幫扶站的作用,在轄區內深入開展展多種形式的慰問走訪送溫暖活動。個性要關注外來務工人員、農民工等特殊群體的工作環境、生活狀況。堅持開展春送崗位、夏送涼爽、金秋助學、冬送溫暖等活動,使轄區內的困難職工家庭、外來務工人員切實感受到黨和政府的關懷和溫暖。

        ??七、加強職工隊伍維穩工作,努力營造社會和諧氛圍

        ??一是不斷加強和完善企業的勞動爭議調解組織建設,落實好三級工會三級調解組織的職能和各部門的職責,構成各方聯動,齊抓共管的勞動爭議調解大格局。

        ??二是發揮各級工會組織職能作用,認真做好轄區企業群眾合同、勞動合同、工資協議的續簽和履約狀況監督工作,確保企業不拖欠職工工資,不斷樹立企業與職工的雙贏理念,努力維護好企業與職工雙方的合法權益;

        ??三是深入開展職工隊伍穩定狀況調研和排查工作,做到及時發現問題和及時解決問題,力爭把矛盾化解在萌芽狀態,把問題解決在基層之中,為構建和諧穩定環境創造有利條件。

        ??四是用心做好再就業工作,鼓勵企業充分挖掘自身潛力,新增就業崗位,促進下崗失業人員再就業。與勞動保障服務中心聯合,適時舉辦下崗再就業招聘會、培訓班,為下崗失業人員再就業創造良好的條件。

        ??八、做好年度大統計和各項收尾工作,為新一年的工作開局打下良好基礎

        ??一是做好一年一度的全年大統計工作。按照市區要求,認真做好轄區工會聯合會和各企業各項信息的核查工作,加強數據庫的管理,確保此項工作保質保量地完成。

        ??二是做好各社區企業臺帳的管理,做到底數清、狀況明,構成自上而下、自下而上雙向反饋核實的信息渠道,實施區、街、居委會三級名錄庫的實時更新與動態維護。

        ??三是做好基層工會各項工作的總結、考核、評比工作,鼓勵先進,獎罰分明。完成好上級交辦的各項工作任務。

        工作計劃大全 第十五篇

        一、指導思想:

        以《綱要》為指導思想,積極開展課程改革,進一步深入學習課程改革的意義,圍繞鎮的教研工作計劃,結合本園的實際情況,不斷提升教師教育活動的水平及幼兒素質教育的發展。

        二、主要工作任務和要求:

        1、加強本園教研組的建設和管理制度,以及和其它幼兒園之間的交流和學習。

        2圍繞農村幼兒園本土化教育資源的利用及園所環境創設,充分調動教師的積極性來創新教學活動及日常教學組織。

        3:定期組織教師學習優秀的教育活動和教育思想的文章,提高教師的教育水平,以及教育思想觀和兒童觀。

        4:加強幼兒園的安全管理,組織全園教職員工學習有關食堂和安全工作方面的知識。

        5:在優化一日活動安排及周活動安排的基礎上,嘗試開展在游戲中學習,在學習中游戲及探索多種游戲活動的教研和學習,以幼兒為主體的教學活動,形成有自己特色的活動課程。

        6、堅持園內培訓和外出學習相結合,多渠道提高教師的理論水平和教育素質。

        7、開展園內觀摩活動,做好活動案例總結、反思,提高教師自身的專業技能。

        8、組織教師撰寫論文、活動設計、教學案例評比活動,促進教師專業化成長。

        三、具體時間安排:

        三月份:

        1、做好新生入學的工作,穩定新生情緒。

        2、合理安排一日活動和周活動的教學活動,做到動靜結合互相交替。

        3:教師結合本班的實際情況及幼兒園的教研工作計劃寫好班的教學計劃。

        4、開展“親子同慶歡樂日”游園活動 一枝筆寫作事務所

        四月份:

        1、開展幼兒園自編操的活動

        2、園內觀摩活動、姐妹園交流

        3、教師著手準備“六一”活動的工作

        五月份:

        1、開展“親子勞作大賽”以廢物制作的手工藝品,并于“6。1”進行評選、頒獎活動。

        2、教師排練“六一”活動節目

        3、組織教師開展幼兒園論文、活動設計、教學案例評比活動

        4、“六一”節目彩排

        5、對4、5月份生日的小朋友舉辦生日聚會

        6、上交論文、活動設計、教學案例到鎮教辦

        六月份:

        1、開展慶“六一”活動

        2、組織教師外出觀摩學習

        3、畢業班畢業典禮活動

        4、家長半天觀摩活動

        七月份:

        1、教師做好期末各項工作

        2:各班交教學總結

        3、6、7月份生日的小朋友舉辦生日聚會

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